タカオ工業株式会社

Message

代表メッセージ

代表取締役社長 池田 優

弊社は、1964年の創業以来、地域の皆様をはじめ各官公庁様、大手建設会社様など多くのお客様からのご愛顧、ご支援に支えられ2014年には創立50周年を迎えることができました。
これからも「堅実経営」と「確実施工」を信条に地域社会から必要とされ続ける企業として人間社会の進歩発展に貢献するという経営理念のもと土木・建築業を展開してまいります。
人口減少、少子高齢化が刻々と進み、新型コロナウィルス対策も含め、生産性を向上させ、これからの世代が活き活きと活動し、働き甲斐のある企業づくりを皆で築いていける環境を心掛け維持していきたいと考えております。
次なる60年、70年、100年に向け今後ともご指導ご支援を賜りますよう、宜しくお願いいたします。

代表取締役社長池田 優

Management Guidelines

経営指針

経営理念

全従業員の物心両面の幸福の追求とともに人間社会の進歩発展に貢献する

企業目的

  • 01

    人間性の追及

    タカオ工業に関わる全ての人が仕事を通じて人間性を向上させうる企業を目指します。

  • 02

    社会性の追及

    タカオ工業に関わる全ての人の役に立ち、喜ばれ、感謝される仕事を追求し社会から信頼される企業を目指します。

  • 03

    経済性の追及

    付加価値の高いサービスを顧客に提供し続ける為、また、会社の存続と社員の幸せのために資源としての利益を追求します。

経営指針

  • 01

    私たちは常に社会に役立つ仕事をし、我社の存続と私たちの安定のため、利潤を追求します。

  • 02

    私たちは自らの個性を発揮し、自らの能力向上に努めることで人間性の追及を目指します。

  • 03

    私たちは責任と権限を明確にし、常に先を予測することで自らの目標を設定します。

  • 04

    私たちは常に問題意識を持ち、設定した目標達成のため、P.D.C.A.思考を実践します。

  • 05

    私たちは施主に信頼される人格、知性、技術の研鑽に努め、顧客と社会から必要とされる人間集団を目指します。

  • 06

    私たちはコンプライアンスの意識を高く持ち、誠実な企業姿勢を持ち続けます。

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